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  • 燕窝所:守住安全红线 助力三年攻坚
  • 来源:燕窝管理所作者:张靖发布日期:2020-08-06 17:20 浏览次数:486

为深入贯彻江汉运营公司安全发展理念,激励引导广大青年职工强化安全生产意识、提高安全生产技能,提升安全生产素质,营造良好安全生产环境,燕窝管理所根据《江汉运营公司2020-2021年度“青年安全生产示范岗”创建方案的文件要求,8月5日,组织全员工,举行了“守住安全红线 助力三年攻坚为主题的青年安全生产示范岗创建活动启动仪式。

制定方案,落实责任。管理所结合站所实际,制定了切实可行的“青年安全生产示范岗”创建方案,健全了创建工作实施计划,完善了安全生产责任考核办法和安全设施设备管理制度,按照规范化标准化的要求进一步完善了管理所负责人、安全管理员、在岗人员三级安全网络,将安全责任、工作层层分解,落实到每名员工,明确职责,责任到人。务必保证每名员工清楚运行工作程序,力求做到工作思路清晰。

强化学习,营造氛围。以团员青年为骨干,充分利用网络平台组织开展“安全生产云课堂”,组织观看安全录像等,通过对重点场所、关键环节进行安全风险隐患全面排查活动,认真总结经验、查找问题、制定措施。使员工实现由“要我安全”到“我要安全”,最终达到“我会安全”的实质性转变。

发挥作用,开展活动。发挥团员青年作用,积极开展青年安全生产示范岗“五个一”活动。着力提升青年职工安全生产技能水平,使每位员工都能从思想上重视安全,确保安全。

管理所将以此次青年安全生产示范岗创建活动为新的契机、新的动力,不断进取,始终把安全生产放在首位,为争做安全生产工作的生力军和突击队打下坚实基础。